汽车美容店奖罚制度-汽车美容员工规章制度奖罚

本文目录一览：

• 1、怎样当好一个汽车美容店的店长?
• 2、求汽车美容店管理规章制度
• 3、汽车美容店员工管理制度应当注意哪些?
• 4、汽车美容店员的规章制度有哪些
• 5、洗车行业管理制度
• 6、汽车美容店管理规章制度

怎样当好一个汽车美容店的店长?

1、像葛朗台一样花钱。每省下的一元都是没有成本的利润。像猪吃饭一样地去扩展业务。只要挣钱，就应该去做。像牛一样的做事。不要去计较太多，企业是自己的。前期是自己懂，亲力亲为。

2、如何当好一个汽车店店长：学会领导统御：作为一个店长应明白自己和员工均是平等的生命体，从此意义来说，店长毫无特权，就连“赏罚”的权力，都要得到员工的认可。

3、积极与员工以及上司进行沟通 你要知道，作为店长，你就是沟通员工与上司的桥梁，你就是连接他们两个关系的纽带所以，你就必须发挥你的这种作用。你需要做到的就是积极与员工沟通，对店面有着必要的了解。

4、责任感：店长被委托了若干名部属及几百万元的商品，没有强烈的责任感绝对不行。

求汽车美容店管理规章制度

1、第一章 汽车美容店店长的资质 店长的职责★五项基本职责（1） 达成业绩的职责：不管店长是经营者还是营业者，必须担负起店中业绩的主要责任。

2、汽车美容店管理规章制度如下所示。员工守则：热爱企业，努力学习，熟悉本职业务知识，懂得相关业务内容。树立良好的个人形象，具备顽强的工作作风，培养良好的道德品质。

3、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。

4、第一节 聘用制度 第二节 工作考勤制度 为加强劳动纪律，维护公司正常秩序，保证公司各项业务顺利完成，规范店面的考勤管理。

汽车美容店员工管理制度应当注意哪些?

1、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。

2、汽车美容店面规章制度 第一节 聘用制度 第二节 工作考勤制度 为加强劳动纪律，维护公司正常秩序，保证公司各项业务顺利完成，规范店面的考勤管理。

3、让制度去管理员工 一个企业，甚或一个团体，倘若没有制度，如果没有好的管理，就无法好好的...让制度有理可循 ***规讲制度，首先要得力于合理的基础之上。

4、下面，为投资者分析汽车洗车店管理技巧，激励员工和留住员工的方法，各种技巧的前提是要做到尊重员工。 为员工提供一份挑战性工作 按部就班的工作最能消磨斗志，要员工有振奋表现，必须使工作富于挑战性。

5、这是管理者与作业员根本上的差异。为方便起见以下管理者均称为店长。第一章 汽车美容店店长的资质 店长的职责★五项基本职责（1） 达成业绩的职责：不管店长是经营者还是营业者，必须担负起店中业绩的主要责任。

汽车美容店员的规章制度有哪些

1、洗车时间随季节的变化做相应的调整。 ***取轮换休班制，每人每月休2-4天，休息日加班按照劳动法规定发放工资。 严格执行签名上岗的工作制度，严禁代签、涂改、补签，如有发现每次扣款50元，没签到的扣除当日薪金。

2、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和***保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。

3、第一章 汽车美容店店长的资质 店长的职责★五项基本职责（1） 达成业绩的职责：不管店长是经营者还是营业者，必须担负起店中业绩的主要责任。

4、遵守公司各项规章制度。服从主管工作安排，圆满完成各项工作任务。必须严格按部门工艺程序施工作业。安全管理 主管对参与本部门施工项目的人及车员财物安全管理责任，保证做到“防火、防电、防水、防盗”。

洗车行业管理制度

1、洗车房设四个岗位：洗车主管、机器管理员、洗车工、收银员。洗车主管负责洗车房的管理工作。机器管理员负责洗车机的开机和洗车台次的初始登记工作。洗车工负责机洗后车辆清洁工作。

2、洗车场管理制度：作息制度（一）、公司上班时间为8：20～17：30、值班人员上班时间为8：20～18：00（二）、每月休息日2天（三）、考勤统计及评价公司综合部负责每月度考勤统计表。考勤奖惩办法。

3、洗车时间随季节的变化做相应的调整。 ***取轮换休班制，每人每月休2-4天，休息日加班按照劳动法规定发放工资。 严格执行签名上岗的工作制度，严禁代签、涂改、补签，如有发现每次扣款50元，没签到的扣除当日薪金。

汽车美容店管理规章制度

汽车美容店管理规章制度如下所示。员工守则：热爱企业，努力学习，熟悉本职业务知识，懂得相关业务内容。树立良好的个人形象，具备顽强的工作作风，培养良好的道德品质。

员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。

第一章 汽车美容店店长的资质 店长的职责★五项基本职责（1） 达成业绩的职责：不管店长是经营者还是营业者，必须担负起店中业绩的主要责任。